ЖЕНЩИНЫ В ЦИФРАХ

16.07.2024

ЖЕНЩИНЫ В ЦИФРАХ

Женский почерк во власти и бизнесе

В 2024 году гендерные исследования все еще остаются новинкой для Армении, хотя эксперты и исследователи уже начали углубляться в тему, доказывая правительству и обществу, что женские проблемы затрагивают всех нас и заслуживают внимания. Давайте рассмотрим некоторые фактические цифры и статистику по завершении Женского месяца.

ТЕКСТ : Анжела Алекян

 

За последнее десятилетие численность населения Армении сократилась с 3.026.879 в 2013 году до 2.977.130 в 2023 году. Данные Статистического комитета Республики Армения показывают, что в 2013 году мужчины составляли 48% населения, а женщины – 52%. Однако к прошлому году эти пропорции несколько изменились: мужчины составили 47%, а женщины – 53% населения соответственно. Тем не менее, уровень рождаемости демонстрирует заметный контраст: на каждые 100 девочек рождается 112 мальчиков. Международный центр человеческого развития сообщает, что Армения ежегодно теряет около 1400 девочек из-за пренатальных проверок и селективных абортов. Отмечается, что такая тенденция представляет собой значительную демографическую угрозу для нации и является следствием глубоко укоренившихся в обществе патриархальных норм.

Асмик Геворкян, профессор социологии Ереванского государственного университета и специалист по гендерным вопросам, объясняет, что именно селективные аборты стали одной из причин, по которым она решила изучать гендерные вопросы. Еще одна причина  появилась во время ее работы на горячей линии экстренной помощи в 90-х годах, где она лично наблюдала, с каким насилием сталкиваются женщины.
«Советский Союз дал женщинам де-юре равенство, что позволило нам добиться некоторых ощутимых результатов и де-факто. Однако после распада Советского Союза все, что он предлагал, включая равенство, было отвергнуто, поскольку воспринималось как российское влияние. После этого армянские женщины постепенно начали дрейфовать в сторону западных ценностей, в отличие от мужчин, которые скорее предпочли восточные традиции. Женщины были более открыты к изменениям и развивались быстрее», - говорит Асмик Геворкян.

Возвращаясь к статистике: в 2022 году ожидаемая продолжительность жизни при рождении у женщин составила 87,3 года (по сравнению с 77,4 в 2021 году), а у мужчин – 71,4 года (незначительный рост с 67,4 в 2021 году). В результате, женщины после выхода на пенсию часто оказываются овдовевшими и одинокими. Пенсионный возраст как для мужчин, так и для женщин составляет 63 лет. Кроме того, средняя пенсия женщин в 2022 году составила 45.707 драмов, что немного ниже, чем у мужчин – 48.037 драмов.

Однако не только в случае смерти партнера женщины остаются одни. Данные Статистического комитета Республики Армения показывают, что женщины более склонны оставаться в разводе, тогда как мужчины демонстрируют большую склонность к повторному браку после развода. Кроме того, средний возраст вступления в первый брак для женщин в 2022 году составил 27,9 лет, а для мужчин – 31,4 года. В отличие от показателей 2012 года, женщины выходят замуж в среднем в 25,3 года, а мужчины — в 28,8. Это говорит о том, что, несмотря на то, что женщины традиционно вступают в брак в более молодом возрасте, чем мужчины, они предпочитают оставаться одинокими намного дольше по сравнению с предыдущими годами.

 

 

С 1991 года среднее число детей, рожденных на одну женщину, значительно снизилось, что особенно заметно в сельской местности. А в 2020 году уровень рождаемости в сельской местности упал даже ниже, чем в городах. Однако в период с 2021 по 2022 год произошло заметное улучшение общего коэффициента рождаемости среди сельского населения, который повысился до 1,711 и 2,118 детей на женщину соответственно, по сравнению с 1,7 и 1,489 детей на женщину в городских районах.

Профессор Геворкян не считает такую ситуацию удивительной. Она отмечает, что несколько лет назад девочки в селах часто считались слишком старыми для замужества уже в 8 классе. Однако она отмечает, что ситуация постепенно меняется.

«В 1999 году, когда я исследовала вопросы домашнего насилия, я поняла, что многие женщины даже до конца не понимают, что такое насилие. Некоторые говорили: «Ну, если он меня бьет только раз в неделю, то это ничего, а вот если он пинает или избивает сильно, то это уже насилие». В конце концов, женщины начали задаваться вопросом, почему такое поведение терпимо. С другой стороны, мужчины часто не осознают серьезности своих действий. Тюремный менталитет, особенно распространенный среди мальчиков, препятствует успеваемости мальчиков, хорошие оценки могут стать причиной для издевательств.

«Я даже не утверждаю, что мужчины причиняют вред женщинам; скорее, они в первую очередь вредят себе. В конечном итоге им придется научиться жить самостоятельно, потому что не только раб зависит от хозяина, но и хозяин зависит от раба», - добавляет профессор Асмик Геворкян.

Цифры рисуют четкую картину гендерного разрыва в образовании. В 2022 году количество девочек, получивших степень бакалавра, превысило количество мальчиков, составив 64,1% по сравнению с 43,9%. Несмотря на то, что они составляют 53% кандидатов наук, женщины составляют лишь 25% среди обладателей докторских степеней.

 

 

Кроме того, в 2022 году население трудоспособного возраста в возрасте от 15 до 75 лет составляло 1.196.200 женщин и 1.032.300 мужчин. Однако данные о занятости демонстрируют резкий контраст: только 41% женщин были трудоустроены, а 52% оставались вне рабочей силы. Для сравнения: 62% мужчин были трудоустроены, а 29% были безработными. Еще одна поразительная цифра Статистического комитета показывает, что в 2022 году 52% женщин в возрасте 15–74 лет – что эквивалентно 620.000 женщин – не были трудоустроены и активно не занимались поиском работы, посвятив себя домашнему хозяйству.

В то время как многие женщины и мужчины в 2022 году являлись наемными работниками, большинство среди работодателей и индивидуальных предпринимателей составляли мужчины. Если в цифрах, то только 17% работодателей были женщинами, а 83% – мужчинами. Более того, 61% среди людей, выполняющих неоплачиваемую работу для семейного бизнеса, составляли женщины, и только 39% – мужчины.
Результаты молодежного исследования Фонда Фридриха Эберта показывают тенденции среди молодых людей в возрасте 19-29 лет. Поразительно, но только 1/4 молодых людей этой возрастной группы финансово независимы. Кроме того, только 1/3 всех молодых людей имеют личный источник дохода, а 1/4 остаются финансово зависимыми от своих отцов.

Исследование женского предпринимательства в Армении, проведенное Кавказским исследовательским ресурсным центром (CRRC), опирается на данные опроса Global Entrepreneurship Monitor. Целью исследования было изучить, какие действия пришлось людям предпринять, чтобы начать бизнес, и каков его текущий статус. Согласно исследованию, компании, возглавляемые женщинами, как правило, уступают в масштабе, действуют в определенных сферах и обладают меньшим потенциалом роста, чем компании, возглавляемые мужчинами. Более того, самозанятые женщины обычно работают меньше часов и зарабатывают меньше, чем мужчины. В докладе обозначаются конкретные проблемы, с  которыми сталкиваются женщины-предпринимательницы, в том числе неблагоприятная культурная и социальная среда, сомнения в их предпринимательских навыках, большие трудности с доступом к финансовым ресурсам по сравнению с мужчинами, ограниченные профессиональные связи и препятствия, создаваемые семейной и налоговой политикой.

Согласно отчету Статистического комитета, большинство управленческих должностей занимали мужчины. В 2022 году мужчины заняли 56% должностей в категориях законодателей, высших чиновников и управленцев. Кроме того, гендерный разрыв в оплате труда, по данным Статистического комитета, увеличился с 35,3% до 39,2% в период с 2018 по 2022 год. В частности, в 2022 году женщины заработали только 60,8% того, что заработали мужчины, в результате чего гендерный разрыв в оплате труда составил 39,2%.

 

 

«Сегодня женщины более образованны, чем когда-либо прежде. Даже в таких областях, как ИТ, где традиционно доминируют мужчины, более 40% сотрудников составляют женщины. Однако это не обязательно означает равную или справедливую оплату труда. Женщины обычно чаще занимаются фронт-эндом, который считается более подходящим именно для женщин, в то время как должности в бэк-энде считаются преимущественно мужскими. Тем не менее, недавние исследования показывают, что задачи фронт-энда становятся все более сложными, а зарплаты остаются на прежнем уровне», - объясняет Профессор Геворкян. 

Самый значительный разрыв в оплате труда составляет 52% и наблюдается в финансовой и страховой сферах. Следом идет промышленность с разрывом в оплате труда в 44%, на третьем месте – здравоохранение и социальная работа, где разрыв в оплате труда достигает 40%.

«Я верю, что женщины и их профессионализм скоро будут признаны и оценены по достоинству. Со временем люди поймут, насколько важно иметь компетентных профессионалов, выполняющих управленческие функции. Существует ошибочное мнение, что менеджмент не требует опыта, но реальность свидетельствует о другом. Высшее образование сегодня получают в первую очередь женщины, и, конечно, образованные женщины, по понятным причинам, не хотят работать под руководством необразованных мужчин», - добавляет Асмик Геворкян.

Она подчеркивает, что даже среди профессоров университетов женщин больше, чем мужчин; та же тенденция наблюдается среди школьного персонала. Однако управленческие роли в учебных заведениях часто по-прежнему занимают мужчины.

Эта модель распространяется и на руководство государства. В различных министерствах женщины составляют большинство, за исключением Министерства обороны (45% женщин), иностранных дел (46% женщин) и индустрии высоких технологий (48% женщин). Примечательно, что в Министерстве образования, науки, культуры и спорта самый высокий процент сотрудников женского пола – 71%. Несмотря на эти цифры, в правительстве Армении только 2 женщины из 12 министров и только 8 женщин из 47 заместителей министров.

По словам Асмик Геворкян, женщины, находящиеся у власти в Армении, пока не готовы выступать за политику, защищающую права женщин. Она считает, что эти вопросы в настоящее время решаются недостаточно эффективно.

 

«Вот почему я часто говорю, что скоро мы станем свидетелями подъема радикального феминизма. Я верю, что самые радикальные феминистские движения возникнут на Востоке, где женщины чувствуют, что им нечего терять, и мужчины тоже выиграют от этого процесса. Интересно, что мужчины составляют почти 40% участников феминистских организаций в Египте», - отмечает профессор.
 

Присоединяйтесь к нам в Telegram